增长闭环

八扇门,
一张客户档案。

每一个预约页、线索表单、优惠券和评价邀请,都汇入同一张客户档案。然后它自己计分、自己分群、自己触发动作。这个页面讲清楚这个环怎么转,以及每一段该点哪里。

同一张档案 客户 0–100 01 捕捉 02 合并 03 分数 04 分群 05 行动
这个环怎么转

五个阶段,只有一个需要你配置。

采集、汇流、计分、分群都是自动发生的。值得你花心思的是「行动」——你在这里决定系统拿学到的东西去做什么。

01 · 捕捉 八个公开入口接住访客留下的信息。
02 · 合并 同一个人自动去重,合并成一张客户档案。
03 · 分数 每个行为在 0–100 的分数上加分或减分。
04 · 分群 分数、标签和行为把人自动归入分群。
05 · 行动 自动化发消息、派任务、打标签,然后把接力棒交回采集。
环是闭合的:印章卡和推荐裂变把 行动 直接变回 捕捉。朋友通过推荐链接带来的客户,就是一次全新的第一阶段。
阶段 01 · 采集

八扇门,各自适合什么场合。

八扇门都对外公开,访客无需注册账号。差别在于你希望访客做什么动作。

链接在新标签页打开并进入你的工作区——会先要求登录。具体能用哪些功能取决于你的套餐。

从两扇门起步,不要八扇一起开。

选一个低门槛入口把人收进来——优惠券或线索表单——再配一个高价值入口负责转化,通常是预约页。等环转起来之后再逐个加。这样才容易看清哪扇门真的有效。

阶段 02 · 汇流

同一个人不会变成三条记录。

一个人今天扫码领了券,下周填了预约,下个月又提交了反馈。八扇门都按联系方式认出他,把这些合并成一张档案,而不是三条互不相干的记录。

这张档案记录着完整轨迹:他从哪扇门进来、此后每一次互动,以及预约数、领券数、核销数、反馈数、评价数、集章数和推荐转化数的累计。这些数字正是后面分群用来筛选的条件。

你的团队看到同一份名单

同一工作区里的成员共享同一份客户名单、同一套标签、同一套分群和同一套自动化规则。成员不再各自只看到自己录入的那部分客户。

打开客户
阶段 03 · 计分

每个行为值多少分。

这张表就是整套系统的价值观。分数不是装饰——它直接决定一个人落进哪个分群、触发哪条自动化。所有记账都是自动完成的,你从不需要手动给谁打分。

客户分数变动表 起始 0 分 · 上限 100 分
进账——客户在靠近你
推荐成功转化一位新客referral_converted +10
收到 5 星评价review_rating_submitted +8
预订已完成booking_completed +7
核销优惠券coupon_used +5
提交好评反馈feedback_submitted +5
集章解锁奖励reward_unlocked +5
预订已提交booking_submitted +3
已领取优惠券coupon_claimed +3
收到 4 星评价review_rating_submitted +3
预订已确认booking_confirmed +2
集一次章loyalty_stamp_added +2
出账——需要有人介入
低分反馈(1–3 星)low_score_feedback_submitted −10
低分评价(1–3 星)low_score_feedback_submitted −10
预订已取消booking_cancelled −5
这张表在说什么:单笔最高的进账是推荐转化 +10,比一次完成的预约还高——口碑的杠杆最大。而一次低分反馈 −10 会抹掉一次完成预约(+7)还倒欠 3 分。一次糟糕体验的代价高于一次成功交付的收益,这是刻意设计:它逼着你把不满意的客户排到最前面。
0–20
21–50 已互动
51–80 忠诚
81–100 VIP

分档只是给人看的标签,自动化实际读的是精确分数。你也可以在客户详情页手动加减分,每次变动都会连同理由一起留痕。

阶段 04 · 分群

把名单切成可以直接行动的几块。

开箱即用的七个分群

不需要配置,打开就有。它们覆盖了最常见的几个行动场景:

新客户 VIP 客户 不活跃 30 天 已领取未使用 需要跟进 忠实客户 推荐客户

先用「领券未核销」——这批人已经表达过兴趣,只差最后一步。他们是你转化成本最低的一群。

打开分群

十二个系统标签

由自动化规则自动打,也可以手动打。标签与分数不同:分数是连续的,标签是事实性的。

VIP 新客户 回头客 需要跟进 已领取优惠券 已核销 低分反馈 高分评价 预约客户 忠实客户 推荐客户 未启用
打开标签

用 18 个字段自建分群

可按分数、状态、标签、所属商家、来源渠道、未完成任务数,以及预约数、领券数、核销数、反馈数、评价数、集章数、推荐转化数筛选,再加上最后互动时间、创建时间、邮箱、电话和姓名。支持「近 N 天内」这类相对条件,所以分群是动态的——人会自动进出,不需要你重跑。

阶段 05 · 行动

17 个触发点,8 种动作。

规则的形状始终一样:当某件事发生,(可选:等待一段时间后,)执行某个动作。这是唯一需要你配置的阶段,也是回报最高的一段。

可以监听的事件

客户已创建 客户不活跃 预订已提交 预订已确认 预订已完成 预订已取消 已领取优惠券 已使用优惠券 已提交反馈 已提交低分反馈 评价评分已提交 Google 评论已同步 已添加忠诚度印章 奖励已解锁 推荐已转化 注释已创建 任务已创建

它能执行的动作

打标签 更改状态 建跟进任务 写备注 加分 发邮件 发 WhatsApp 消息 调用 Webhook

延迟可以是「立即」,也可以是「N 分钟/小时/天之后」,所以「到店三天后请求评价」这样的规则一条就够。

先配这三条,其余以后再说。

低分反馈 → 立即建高优先级跟进任务

全系统性价比最高的一条规则。此刻这次糟糕体验还没有公开,你有一次挽回的机会。

预约完成 → 3 天后请求评价

体验刚结束,但记忆还新鲜。这条规则把一位 +7 分的客户推向一条 +8 分的 5 星评价。

领券 7 天仍未核销 → 打标签并提醒

把内置的「领券未核销」分群变成实际动作。这批人已经举过手了。

打开自动化
闭合这个环

让老客户替你开下一扇门。

印章卡和推荐裂变是这个环的返回边。它们的特别之处在于:动作的执行者是客户,不是你。

印章卡把「再来一次」变成一个有进度条的游戏——每次到店集一章(+2),集满解锁奖励(+5)。推荐裂变给每位老客户一条专属链接;朋友通过它成交时,推荐人拿到全系统最高的单笔加分(+10)。

打开忠诚度和推荐
+2每集一次章
+5奖励已解锁
+10推荐已转化
各处入口在哪

配置一张表单和查看它收到的结果,本来就是同一件事。

所以每个采集面现在都作为一个标签,贴在展示它收到什么的那个页面上,而不是散落在别处的独立菜单项。

预订页面

预约页面的第二个标签——在同一屏里改表单、看订单进来。

潜在客户表单

线索页面的第二个标签。点「Leads & Customers」这个标题本身即可进入。

反馈表

评价管理页的第二个标签——内部反馈和公开评价是同一条口碑链路的两端。

分群、标签、任务与报告

客户页面上的几个标签,与客户名单本身并列。

忠诚度和推荐

独立的一级入口——它有自己的公开页面体系,并不属于 CRM。

每个页面仍有各自独立的网址,收藏夹里的旧链接和浏览器后退都照常工作。标签只是把它们在视觉上读作同一个地方。

这周先开两扇门,看着这个环转起来。

一个优惠券负责把人收进来,一个预约页负责把人转化,再加上低分反馈那条规则确保出问题时不会悄无声息。这就够看清整套系统怎么运转了。

开始吧