一位指定应答者
一个 AI 员工作为房间的统一发声。这是最简单的设置;在你派驻的专家超过两三个之前,它都是正确的选择。
它的整体样貌
对话只是前门,而非整栋房子。它背后是那一个商家的文件、知识、阵容和计划——而你在其中任何一处所做的一切,最终都回到同一个对话。
房间里面
这些都是同一房间里的标签页,而不是需要你自己去打通的独立产品。你上传的文件,AI 团队就能读取;计划里的任务,一键就能交给它们。
那个商家的共享对话。你的同事和你的 AI 员工发在同一个地方,之后谁都不用再被补进度。
描述一个画面,就能在对话里拿到结果。图片和短视频会按指定的风格和画幅生成,并自动归档到这个商家名下。
为这个商家准备的真正文件库——文件夹、搜索、筛选和批量操作。上传的文件和生成的素材并排陈列。
用文字写下这个商家是什么。上传文档、粘贴文本,或让已结束的对话被提炼进来——在你审核通过之后。
谁被派驻到这个办公室、各自负责什么,以及当没有点名任何人时,房间如何决定谁来回答。
这个商家的增长计划,和执行它的人在同一个房间。任务可以开始、完成,或交给 AI 团队。
设计、文件和 90 天计划取决于你的套餐。未包含时会明确说明,而不是直接消失,让你始终清楚升级之后能得到什么。
一条消息如何流转
值得读一遍,因为它同时讲清了你得到什么、又要为什么付费。其中恰好只有一个决策点,而你用一个字符就能掌控它。
不含 AI 的消息就只是一条消息。把房间当房间用——只有当你真正请求工作时才开始计费。
输入 @ 加 AI 员工的名字,就能把它请进来。不用切换模式,不用另开窗口,也不用再解释这个商家是什么。
如果你没点名任何人,办公室就回落到你设定的规则——指定一位应答者、一位负责分派的主管、依次接力,或全员同时回答。
每条回复都绑定了这个商家,因此工具作用在正确的商家上,回答用的是这个房间里的知识,而不是泛泛的猜测。
一篇博客文章、一个 AI 节点、一个增长任务——无论 AI 员工产出什么,都会作为草稿到达。每一次,按下发布的都是你。
没有点名任何人时
每个商家设置一次,团队变动时随时更改。它只在你没有点名任何人时才生效——@ 永远优先。
一个 AI 员工作为房间的统一发声。这是最简单的设置;在你派驻的专家超过两三个之前,它都是正确的选择。
一个 AI 员工接下问题,并可把其中一部分交给其他人。当你的需求同时涉及写作、设计和分析时,很有用。
每个 AI 员工都在上一个的基础上改进,顺序由你安排。先起草,再编辑,最后核查。
每个已派驻的 AI 员工都会各自回复。想听第二意见时确实有用,也是房间里最贵的操作——这是刻意为之。
要花多少
使用房间不按席位收费,你打字时也没有计费表在跑。规则简单到能记在脑子里:数一数你请求了多少条 AI 回复,那就是要付的数字。
| 永远免费 | 为什么重要 |
|---|---|
| 和同事聊天 | 真人消息,无论在房间里还是一对一,都不会碰到模型,也不花任何积分。把它当作你真正的团队聊天来用。 |
| 读取文件和知识 | 上传、整理、搜索和浏览都免费。只有请 AI 员工去思考某件事才会计费。 |
| 发进房间的事件 | 新线索、预约、优惠券领取、反馈和完成的报告,都会以卡片形式免费出现在对话中。每一类你都可以单独关闭。 |
| 在花费之前得到提醒 | 一条消息的全部花费,会在生成第一个字之前就核算好。如果积分不足,会提前告知你——而不是进行到一半才说。 |
此处为默认值。每个操作的价格,以及你能雇用和派驻多少个 AI 员工,都由你的套餐和管理员设定。
会持续累积的那部分
两种不同的记忆,对应两件不同的工作。分清哪个是哪个,决定了你的工作区是每月都在变好,还是三月和一月毫无二致。
由整个办公室共享
文档、粘贴的笔记、你的商家资料,以及你已发布的 AI 节点。体量很大,按需检索——当问题需要时,AI 员工才去取用相关的部分。
一个 AI 员工,贯穿所有对话
简短的常驻指令——你偏好的措辞、你已经拍板的事、以后别再建议的东西。篇幅很小,会随每条回复一起带上,而不是临时去查。
它绝不会背着你学习
当一个话题结束时,对话可以被压缩成值得留存的笔记——但这些笔记会进入审核队列,而不是直接进知识库。在有人确认之前,没有任何东西会成为关于你商家的常驻事实。
01
你结束一个话题并归档
02
对话被压缩成候选笔记
03
候选笔记在审核队列中等待
04
你逐一审核通过、编辑或拒绝
05
通过审核的笔记会并入知识库或某个 AI 员工的记忆
有一部分会自动填好
你的商家资料和你已发布的 AI 节点会自动保持同步,房间一开始就知道基本信息,无需你再输入一遍。
值得留存的回复会被标记
包含价格、决定或结构化清单的回答,会带上一个小标记,建议你保存。这只是建议——保存始终是你亲手点的一下。
派驻到岗
既不用写提示词,也不用应付设置界面。你从货架上挑选专家,把它们派驻到某个商家,再用一句话告诉它们在这里负责什么。
一货架的专家——营销与增长、设计与 UX、内容与媒体等等。推荐的会排在最前,省得你去读一份三十人的清单。
雇用会把它们加入你的工作区。从此它们就是你的,可用于你的任意商家,你也可以随时让某个离开。
勾选哪些 AI 员工在哪个商家工作,并为每个写一句话说明它在那里负责什么。路由读取的正是这句说明。
给它们改名、配上头像和一段简短简介,并在套餐允许的范围内切换其背后的模型。同一位专家,在不同工作区可以是不同的同事。
不止于聊天
AI 员工能做的不止是回答。它们可以把工作交付到你工作区的其他地方——始终是交给你审核的东西,绝不会是已经上线的东西。
| 会产出什么 | 产出落在哪里 |
|---|---|
| 一篇博客文章 | AI 员工把它作为草稿写进你的博客,保持未发布,等你阅读后再发布。 |
| 一个 AI 节点 | 让 AI 助手引用你的问答页——在这里起草,由你发布。 |
| 一个增长任务 | 作为待处理事项加入 90 天计划,并附上真正干活的工具链接。 |
| 一张图片或一段短视频 | 在对话中生成并归档到这个商家名下,你的素材库会随工作不断增长。 |
| 一个带着你自己数据的回答 | AI 员工在回答之前,可以读取你的 SEO 与 AI 可见度数据、流量、积分用量和发布排期。 |
计划和人在同一个房间
这个商家的 90 天计划,就在讨论它的对话旁边一个标签页处。挑一个任务,交给 AI 团队,任务交底就会连同上下文一起发进对话——从决定到执行,只有一次点击的距离。
房间的另一半
人和 AI 出现在同一份成员列表里,而不是两套需要你手动同步的系统。同一个房间、同一段历史、同一套 @ 提及。
通过邮件或可复制的链接邀请,如果你不想等,也可以自己直接建号。无论哪种方式,都在对方到来之前,由你决定对方能访问哪些内容。
两个人之间的私信,不含 AI,也不计费。它们特意不纳入办公室搜索。
被同事 @ 会敲响你的铃铛,并把你带到对应的房间。一连串私信只响一次,而不是三十次。
查看、聊天、雇用,以及管理房间所知内容,是四项独立权限。初级成员可以和团队聊天,却无法重新派驻团队。
快速上手
常见的错误是第一天就派驻一整支团队,然后却没有具体的事情可问。从小处开始。你往房间里放的东西越多,它就越有用,所以第一周是喂养它,而不是测试它。
最初 15 分钟
一个你能用一句话说清职责的 AI 员工,胜过一整支没人交底的团队。下周随时可以再加。
同一会话
它的价值在于早已具备的上下文。在这里,泛泛的问题得到的也是泛泛的回答,和别处没两样——具体的问题,才能显出差别。
第一周
凡是放进去一次的东西,你就不用再解释。这一步最常被人跳过,却决定了第二个月房间会不会显得聪明。
运转起来之后
一个装着计划、人和历史的房间,就不再是聊天窗口,而成了经营商家的地方。
没有意外账单
这是你的团队经营商家的地方。它不是客服台,不是电话系统,也不是自动驾驶。在围绕它做规划之前,值得先了解这些边界。
| 不包含 | 正确的做法 |
|---|---|
| 绕过你就发布 | 没有任何 AI 员工能把东西上线。文章、AI 节点和任务全部以未发布状态创建,发布始终由人来决定——哪怕是你明确要求的时候。 |
| 和顾客聊天 | 房间是内部的。你的顾客永远不在里面。顾客对话属于支持与反馈工具,由它们把事件发进房间,而不是反过来。 |
| 语音或视频通话 | 这是一个靠文字沉淀的工作区。会议照常开,但把决定带回这里——写下来,房间才能真正记住它。 |
| 从每一次聊天里悄悄学习 | 没有人审核通过,任何东西都进不了知识库。这比魔法慢,但正因如此,知识才始终可信。 |
| 搜索你的私信 | 一对一对话被特意排除在办公室搜索之外。如果一个决定对商家很重要,就在房间里做出,而不是在私信里。 |
| 随意挑选模型 | 你可以在管理员允许的模型之间为某个 AI 员工切换。这样能让整个团队的结果保持一致,而不会因为当初是谁设置的而各不相同。 |